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직업재활개론 : 재활상담관점 / 강위영,나운환,박경순,류정진,김동주,정승원,강윤주 공저
직업재활개론 : 재활상담관점 책표지
  • ·표제/책임표시사항 직업재활개론 : 재활상담관점 / 강위영,나운환,박경순,류정진,김동주,정승원,강윤주 공저
  • ·발행사항 파주 : 정민사, 2019
  • ·형태사항 609 p. ;27 cm
  • ·주기사항 권말부록: 장애인 직업재활 관련 국제협약(장애인 직업재활에 관한 권고(ILO) ; 직업재활과 고용(장애인) 협약(ILO) ; 장애인의 권리에 관한 협약)
    참고문헌(p. 541-552)과 색인수록
  • ·표준번호/부호 ISBN: 9788958097389  93330: \29000 
  • ·분류기호 한국십진분류법-> 338.3  듀이십진분류법-> 362.4  
  • ·주제명 장애인 재활[障碍人再活]직업 재활[職業再活]
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권별정보 안내
신청 편/권차 편제 저작자 발행년도 등록번호 청구기호 자료있는 곳 자료상태 예약자 반납예정일 매체구분
강위영,나운환,박경순,류정진,김동주,정승원,강윤주 공저 2019 SE0000539259 338.3-19-23 일반자료실(서고) 서고 비치(온라인 신청 후 이용) 0 - 인쇄자료(책자형) 
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자료상태가 ‘대출중’인 경우 해당 도서를 예약하여 도서 반납 시 우선적으로 대출받을 수 있는 서비스
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정부세종청사(6-3동, 2-1동)에 위치한 무인예약도서대출반납기에서 도서 수령‧반납이 가능한 서비스
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목차


서문-2

제 1 장 직업재활의 기초이론
제 1 절 재활의 개요-12
1. 장애와 재활의 개념-12
2. 재활의 이념-21
3. 재활의 분야-28
제 2 절 직업재활의 개요-36
1. 직업재활의 개념-36
2. 직업재활의 기본원칙-43
3. 직업재활의 특성-46
4. 직업재활의 발달-49

제 2 장 직업재활 전문요원
제 1 절 직업재활 전문요원의 윤리원칙-72
1. 윤리에 대한 개념-72
2. 윤리적 의사결정-73
3. 윤리원칙-77
제 2 절 직업재활 전문요원의 유형-84
1. 직업재활 전문요원의 개념-84
2. 직업재활 전문요원의 기능과 역할-86
3. 직업재활 전문요원의 양성-87

제 3 장 직업재활의 과정
제 1 절 직업재활의 과정-114
1. 직업재활 과정의 의미-114
2. 미국의 직업재활 과정-115
3. 한국의 직업재활 과정-125
제 2 절 재활상담-127
1. 상담의 개념-127
2. 재활상담의 개념-130
3. 역량강화관점에서의 재활상담-134
4. 상담이론-143
5. 직업상담이론-190
제 3 절 사례관리-205
1. 사례관리의 개념-205
2. 사례관리의 모델-207
3. 사례관리 과정-209
4. 사례관리자의 역할-212
제 4 절 직업평가-216
1. 직업평가의 개념-216
2. 직업평가의 목적-219
3. 직업평가의 특성-220
4. 직업평가 영역-222
5. 직업평가 과정-228
6. 직업평가도구-253
제 5 절 직업적응훈련-278
1. 직업적응훈련의 개념-278
2. 직업적응훈련의 과정-279
3. 직업적응훈련의 모델-283
4. 직업적응훈련의 접근방법과 내용-292
제 6 절 직업훈련-296
1. 직업훈련의 개념-296
2. 직업훈련의 이념과 원칙-297
3. 직업훈련의 과정-302
4. 직업훈련의 방법-304
5. 국가직무능력표준-306
제 7 절 직무개발 및 배치-309
1. 직무개발 및 배치의 개념-309
2. 직무개발 및 배치 과정-310
제 8 절 보호고용-329
1. 보호고용의 개념-329
2. 보호고용의 유형-331
제 9 절 지원고용-347
1. 지원고용의 개념-347
2. 지원고용의 모델-349
3. 지원고용의 개입과정-357
제10절 전환고용-366
1. 전환고용의 개념-366
2. 전환고용 모형-369
3. 전환고용의 단계-376
4. 전환고용에 영향을 미치는 요인-379
5. 재활기관 및 직업재활 전문요원의 역할-383
제11절 맞춤형 고용-385
1. 맞춤형 고용의 개념-385
2. 맞춤형 고용의 서비스내용-385
제12절 취업 후 적응지원-390
1. 취업 후 적응지원-390
2. 취업 후 적응지원의 내용-391
3. 취업 후 적응지원의 과정과 방법-392

제 4 장 장애유형별 직업재활
제 1 절 지체장애-397
1. 개념-397
2. 발생원인-398
3. 직업적 특성-402
제 2 절 뇌병변장애-406
1. 개념-406
2. 발생원인-407
3. 직업적 특성-409
제 3 절 시각장애-412
1. 개념-412
2. 발생원인-413
3. 직업적 특성-416
제 4 절 청각장애-418
1. 개념-418
2. 발생원인-419
3. 직업적 특성-420
제 5 절 언어장애-423
1. 개념-423
2. 발생원인-423
3. 직업적 특성-425
제 6 절 지적장애-426
1. 개념-426
2. 발생원인-428
3. 직업적 특성-431
제 7 절 자폐성장애-435
1. 개념-435
2. 발생원인-439
3. 직업적 특성-441
제 8 절 정신장애-443
1. 개념-443
2. 발생원인-447
3. 직업적 특성-451
제 9 절 내부장애-453
1. 개념-453
2. 발생원인-457
3. 직업적 특성-463
제10절 중복장애-464
1. 개념-464
2. 발생원인-465
3. 직업적 특성-466

제 5 장 장애인 고용정책
제 1 절 장애정책 모델-468
1. 장애정책 모델-468
2. 우리나라 직업재활정책의 모델-472
제 2 절 고용정책의 유형-476
1. 할당고용정책-476
2. 장애평등정책-490
3. 보호고용정책-494
제 3 절 우리나라의 고용정책-505
1. 할당고용제도-505
2. 보호고용제도-521
3. 차별금지제도-532

참고문헌-541
부록 장애인 직업재활 관련 국제협약
1. 장애인 직업재활에 관한 권고(ILO)-554
2. 직업재활과 고용(장애인) 협약(ILO)-564
3. 장애인의 권리에 관한 협약(UN)-567
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